第8章 竞争(3 / 5)

，看起来像个来谈生意的职场新贵。

    于晚差点没认出来。

    “你怎么在这？”

    陆时熠抬手指了指一旁的会议室，“我来这面试。”

    于晚身后就是面试的会议室，偌大的落地窗擦的窗明几净。一共有三位面试者，屋里已经有两位正端坐着，等待CEO面试了。

    于晚回过头，一向淡然的脸上，难得露出几分意外。

    荣光集团人事部招聘员工要求向来苛刻，尤其是招聘总裁助理，条件只会难上加难，能够进入最后一轮的绝对都是佼佼者。

    在她印象中，陆时熠跟她弟于牧一样，从小就知道吃喝玩乐不学无术，怎么就通过了人事部的层层筛选和面试了？

    这小混蛋，不会履历造假了吧？

    于晚望向陆时熠时，他正露着一口大白牙，笑的还挺得意。好像在说“看吧，你不让我当助理，我凭自己实力，也能一路披荆斩棘，杀到最后一轮面试”。

    一旁的人事经理来回打量于总和陆时熠，好奇道：“于总，您跟小陆认识？”

    “他是……”于晚正要说陆时熠是他弟弟，让人事经理通知别人来面试。这时，陆时熠忽然抢先说，“我跟于总只是偶然间有过一面之缘，没想到于总还记得我。我一直很钦佩于总的能力，所以来荣光，就是希望能有跟于总学习的机会……”

    说完，陆时熠还做了个“请”的姿势，恭敬的让于晚先进屋。

    于晚深目看了他一眼，没再多说。

    最后一轮面试，于晚一共出了五个问题，每人只有两分钟作答时间。

    另外两个应聘者，都是国内数一数二高校毕业，并且在知名企业有过几年总裁助理的工作经验。虽然如此，这两位在回答于晚的问题时，多少都有些局促和紧张，反倒是陆时熠轻轻松松，应对如流。并在几人观点不同，相互论述补充时，陆时熠还能说得头头是道，让对手哑口无言，无从应对。

    就连陪同于晚一起面试的人事部经理，都对陆时熠的现场表现连连点头，眼里满是赞许。

    四十分钟后。

    最后一轮面试，在三位应聘者激烈与紧张的竞争中结束。

    “你们先回去吧，最后录用谁，下周人事部会通知你们。”人事部经理说。

    陆时熠脸上洋溢着自信得体的笑，另外两个应聘者，纷纷低垂着头，自知这轮面
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