☆、【128】不如以身相许？(2 / 8)

是欣赏。

    秦萧然公司下的职员，能力远比他们想象中的有能耐很多。

    按照一个大公司的职员做比较，秦萧然《盛遇》的职员，真的太少了！

    然而他们就像一支精英队一样，一人能对抗十人，要想组成这样的队伍，应该花了不少时间。

    但秦萧然现在才30岁而已，在这么年轻的情况下完成这样的团队，真的很强大。

    让人到酒窖里拿出一瓶他的收藏酒，商镇禹让蒋苗苗帮他带给秦萧然，并且邀请他，想喝酒，随时过来找他。

    一个好的酒，并不是收藏才是最好的选择，而是遇上一个好的知己，一同享受其中的韵味，这才是品酒最值得高兴的事情。

    秦萧然的团队，也不是一朝一夕就组建起来的。

    很早开始，秦卓便有意的在帮着他，直到他意识到这点的时候，那是他才十八岁，在他的身边，已经聚集了几个不错的人选。

    十九岁后，他开始组建自己的团体，直到了现在，已经超过十年的时间！

    这对秦萧然而言，这是必然。

    团队才是核心，业务也只是成长的必经之路。

    所以，在美国没有回来之前，秦萧然用自己的团队，开始接各种各样的问题，特别是他父亲秦卓的请求，更是有助于秦萧然的小团队迅速的成长起来。

    这个团队，可以说是秦萧然全部的精力，好不容易走到了现在，秦萧然希望他们的团队，能够走得更远，还要再远一点！

    趁着年轻的时候，努力的将自己的步伐一个个脚印的踏进去。

    如果说秦萧然聪明，这一点说得没错，但他的聪明，更多的来源于他的勤奋，他的艰辛付出。

    没有人是单靠着聪明不努力而得到劳动成果，上帝是公平的，他喜欢善待勤劳者。

    幸运的人，总是在别人不知道的地方坚持并且努力着。

    忙碌的时候，秦萧然总会经常开会，和团队的成员们一起探讨商量方案。

    十年的相处，让他们有非常好的默契。

    秦萧然是他们的boss，同时也是他们共同努力的伙伴，当然，更是他们愿意追随的领袖。

    《盛遇》普通打工的人，并不知道参与重要项目的职员的真正酬劳。

    当你进入他们，你会发现，想要真正的融入《盛遇》的内部，并不是件容
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